반응형 근로기준법 30분 휴가제도1 근로기준법 연차 월차 반차 반반차 반반반차 30분 휴가제도 근로기준법 연차, 월차와 반차 반반차 반반반차 신개념 휴가제도 휴가는 근로자에게 근로와 관련된 스트레스와 피로를 해소할 수 있는 중요한 시간입니다. 그래서 많은 국가에서는 근로자의 휴가 권리를 법적으로 보호하고 있습니다. 한국에서도 근로기준법 제60조에 따라 연차유급휴가를 근로자에게 부여하는 규정이 있습니다. 이에 따라, 1년 동안 80% 이상 출근한 근로자에게는 총 15일의 연차유급휴가가 부여됩니다. 그럼에도 불구하고, 다양한 이유로 인해 연차를 모두 사용하지 못하는 경우가 허다합니다. 이러한 문제를 해결하기 위해 기업들이 도입하는 다양한 휴가제도에 대해 알아보겠습니다. 근로기준법 월차와 일차 근로기준법에 따르면, 입사한 지 1년 미만이거나 연간 출근율이 80% 미만인 근로자에게는 매월 근로자가 만근할.. 2023. 10. 27. 이전 1 다음 반응형
