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일본 후생성 코로나 19 감염자 결근시 유급휴가 대체 혹은 무단결근처리 노동안전위생법 제68조 무시

by LABOR 수달김수달 2020. 2. 13.

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    어메이징한 일본 근황.jpg

    일본 후생성 코로나 19 감염자 결근시 유급휴가 대체 혹은 무단결근처리

    신종코로나 바이러스의 공식명칭이 코로나19로 권고된 날 일본 후생성은 노동보건위생법 제68조를 적용하지 않고 무시하기로 결정했다.

    유급휴가를 써야하거나 결근 처리가 된다면 일본 사회에서 일본인들은 해열제를 먹고 출근을 감행할 가능성이 크다.

    감염자 증폭의 어메이징함을 볼 수 있을 듯.

    중국은 유사공산주의(실상은 독재정권),

    일본은 유사민주주의(막부시대를 못벗어남)

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